Elektroniker Gefahrmeldesysteme (m/w/d) Willkommensbonus
Verstärken Sie unsere Teams in Dresden (01127) und Herrnhut (02747)
Ihre Mission
- Verantwortung übernehmen: Übergeordnete Leitung der Projekte der Elektrotechnik im Hinblick auf Verfügbarkeit, Termine und Qualität; Budgetverantwortung für den Aufgabenbereich; Steuerung von Umsatz und Ergebnis, inkl. Materialbestellung; Beobachtung des regionalen Marktes sowie Bearbeitung von Kundenanfragen; Kalkulation und Planung von EMA-, BMA-Anlagen und akustischen Systemen
- Aufgaben anpacken: Koordination der Objektteams für Wartungs- und Instandhaltungsmaßnahmen von der Durchführung bis zur Abnahme und Dokumentation bei unseren Kunden vor Ort; Koordinierung von Projekten; Sicherstellung und Einhaltung der technischen und gesetzlichen Vorschriften
- Kooperation leben: Disziplinarische und fachliche Führung sowie Weiterentwicklung des Personals in den Bereichen Daten-, Kommunikations- und Gefahrenmeldetechnik; regelmäßige Berichte an Standortleitung
- Fortschritt vorantreiben: Weiterentwicklung von Qualitäts-, Arbeitssicherheits- und Umweltschutzrichtlinien; Verantwortung für laufende Prozessoptimierung
- Einsatz: Großraum Dresden und Region Görlitz
Ihr Profil
- Ausbildung: Abgeschlossene Ausbildung mit Elektrotechnischen Hintergrund und Fortbildung zum Meister, Techniker oder Ingenieur
- Erfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Gefahrenmeldetechnik; Erfahrung in der Mitarbeiterführung und Projektleitung
- Kenntnisse: Sicherer Umgang mit allen MS Office-Produkten, sowie Brandmeldeanlagen (BMA) und Einbruchmeldeanlagen (EMA)
- Zertifizierung: Erfahrung und Zertifizierung als Verantwortliche Fachkraft für EMA und BMA VDS-Fachkraft wünschenswert
- Zusatzqualifikation: Führerschein der Klasse B / III
- Arbeitsweise: Ausgeprägtes, wirtschaftliches und an Arbeitsabläufen orientiertes Denken sowie eine dienstleistungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise
- Persönlichkeit: Hohe Einsatzbereitschaft und Engagement
- Sprachen: Kommunikationssichere Deutschkenntnisse; Englisch wünschenswert
Unser Angebot
- Willkommensbonus: Bonus von 1.500 Euro brutto*
- Sicherheit: Die Sicherheit eines großen, global tätigen Unternehmens mit hohen Standards für die Arbeitssicherheit
- Perspektiven: Strukturierte Einarbeitung in den neuen Aufgabenbereich, Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten z. B. über unseren Leadec Campus
- Vergütung: Attraktive, der Qualifikation entsprechende Vergütung
- Urlaub: 30 Tage Urlaubsanspruch
- Benefits: „Me@Leadec“ macht Ihnen unsere Benefits zugänglich, z. B. betriebliche Altersvorsorge, zahlreiche Vergünstigungen für Mitarbeiter, darunter u.a. lokale Gesundheits- und Sportangebote sowie die Möglichkeit zum Leasing eines Dienstfahrrades (auch zur privaten Nutzung)
- Transparenz: Einfacher Zugang zu Unternehmensinformationen und Neuigkeiten über unsere Mitarbeiter App "we.do"
Bewerben Sie sich jetzt, um Teil des Leadec-Teams zu werden! Sie benötigen kein Anschreiben.
*Weitere Informationen und Details finden Sie auf: Willkommen leadec: Willkommen leadec: Willkommen (willkommen-leadec.com)