Projektleitung (m/w/d) Photovoltaik / Erneuerbare Energien
zur Verstärkung unseres Teams am Standort Hannover / Garbsen ab sofort gesucht.
Ihr Aufgabenbereich
- Für Nachhaltigkeit begeistern: Eigenverantwortliche Entwicklung und Errichtung von Bauprojekten im Bereich der Erneuerbare-Energien
- Verantwortung übernehmen: Leitung der Baustellen vor Ort für die Montage von Photovoltaikanlagen, Elektrospeichern und E-Ladesäulen von Inbetriebnahme bis Abnahme, inklusive Übergabe und Einweisung an unsere Kunden
- Fortschritt vorantreiben: Entwicklung und Aufbau eines Installationsteams an unserem Standort
- Kooperation leben: Führung des Baustellenpersonals und Koordination der Zusammenarbeit mit Partnern, Dienstleistern und Projektmitarbeitern sowie Vergabe und Steuerung der Nachunternehmerleistungen
- Projekte realisieren: Betreuung und Überwachung der Bauprojekte hinsichtlich Terminen, Kosten und Qualität
- Präzise umsetzen: Überführung der Anforderungen in Projektablaufpläne und Ressourcenplanung sowie Projektdokumentation und Berichtswesen
Ihr Profil
- Ausbildung: Abgeschlossene Ausbildung zum Elektromeister oder Techniker (m/w/d) oder Ausbildung zum Elektriker, Elektroniker oder vergleichbare Qualifikation mit praktischer Erfahrung in der Leitung eines Teams sowie Projektarbeit
- Kenntnisse: Know-How im Bereich Photovoltaik; Kenntnis der einschlägigen technischen Normen und Vorschriften, auch bzgl. Kalkulation, Ausschreibung und Vergabe
- Erfahrung: Berufserfahrung im Bereich von Bau-, Netz- und/oder Anlagenbauprojekten sind wünschenswert; Berufserfahrung in der Projektsteuerung größerer Bau- und Anlagenbauprojekte sind vorteilhaft
- Arbeitsweise: Hohe Eigeninitiative, Kundenorientierung, Organisationsgeschick und Kommunikationsstärke
- Sprachen: Verhandlungssichere Deutschkenntnisse erforderlich, gute Englischkenntnisse wünschenswert
- Einsatz: 100% Reisebereitschaft für die Leitung der Projekte vor Ort und Führerschein der Klasse B
Ihre Benefits
- Sicherheit: Die Sicherheit eines großen, global tätigen Unternehmens mit hohen Standards für die Arbeitssicherheit
- Perspektiven: Strukturierte Einarbeitung in den neuen Aufgabenbereich, Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten z. B. über unseren Leadec Campus
- Vergütung: Attraktive, der Qualifikation entsprechende Vergütung
- Urlaub: 30 Tage Urlaubsanspruch
- Benefits: „Me@Leadec“ macht Ihnen unsere Benefits zugänglich, z. B. betriebliche Altersvorsorge, zahlreiche Vergünstigungen für Mitarbeiter, darunter u.a. lokale Gesundheits- und Sportangebote sowie die Möglichkeit zum Leasing eines Dienstfahrrades (auch zur privaten Nutzung)
- Transparenz: Einfacher Zugang zu Unternehmensinformationen und Neuigkeiten über unsere Mitarbeiter App "we.do"